Mewujudkan CoP Inovatif
Jawatankuasa Penasihat RH NextGen Meningkatkan Orang Muda sebagai Rakan Reka Bentuk
Pada Ogos 2020, Knowledge SUCCESS memulakan inisiatif strategik. Menjawab keperluan perkongsian pengetahuan yang dinyatakan oleh profesional kesihatan seksual dan reproduktif (AYSRH) remaja dan belia, ia mewujudkan global yang teguh Komuniti Amalan (CoP). Ia bekerjasama dengan sekumpulan profesional AYSRH untuk mencipta CoP Kesihatan Reproduktif NextGen (NextGen RH).
NextGen RH didedikasikan untuk berkhidmat sebagai platform interaktif untuk kerjasama, inovasi, perkongsian pengetahuan dan latihan pengurusan pengetahuan dalam sfera AYSRH. Ia mengutamakan:
- Menyediakan kepimpinan teknikal dalam pelaksanaan program AYSRH yang berkesan.
- Memajukan agenda penyelidikan.
- Mencipta dan memudahkan peluang perkongsian ilmu untuk memajukan bidang tersebut.
Tidak pernah ada begitu ramai golongan muda di seluruh dunia—1.8 bilion belia yang belum pernah terjadi sebelumnya. Ini memberikan masa yang penting dan sesuai untuk membina kemajuan ekonomi dan sosial. Orang muda penting. Bagaimana kita memenuhi keperluan dan aspirasi golongan muda sekarang akan menentukan masa depan kita bersama. Mereka membentuk masa depan global kita dan akan memberi kesan kepada perancangan keluarga dan pengaturcaraan kesihatan reproduktif (FP/RH).
Struktur RH NextGen
CoP pimpinan belia diketuai oleh dua pengerusi bersama dengan kerjasama 13 ahli jawatankuasa penasihat. Struktur pasukan pelopor ini secara kreatif menangani pertimbangan perwakilan dan suara.
Ahli jawatankuasa penasihat (AC) NextGen RH ialah pengamal FP/RH yang berpangkalan di Asia dan Afrika. Mereka mempunyai banyak kepakaran dan pengalaman yang pelbagai dalam AYSRH. Sejak Mac 2022, ahli AC telah mengambil bahagian secara aktif dan terlibat dalam mesyuarat bulanan yang dianjurkan oleh Knowledge SUCCESS dan pengerusi bersama belia. Penglibatan melibatkan:
- Menyokong pra-perancangan.
- Reka bentuk bersama aktiviti.
- Menyelesaikan latihan reka bentuk.
- Berkongsi bahan dengan organisasi AYSRH yang lain.
- Mendapat input tentang cara meningkatkan CoP.
Ahli telah meluangkan masa untuk aktiviti membina kepercayaan pada setiap mesyuarat AC dan melalui sembang WhatsApp, memupuk perkongsian pengalaman, cabaran dan kejayaan secara terbuka. Ini menetapkan nada untuk bekerja secara kolaboratif sebagai satu pasukan.
Ahli Jawatankuasa Penasihat RH NextGen
(Tuding pada foto kemudian klik untuk mengetahui lebih lanjut tentang setiap ahli.)
Proses Reka Bentuk
Ahli AC menyokong proses reka bentuk aktiviti dengan berkhidmat sebagai peguam bela untuk NextGen RH CoP di peringkat global, serantau dan negara. Mereka mengenal pasti organisasi dan individu untuk menyertai CoP.
Aktiviti dimulakan dengan penilaian keperluan untuk lebih memahami konteks operasi dan program ahli AC. Ini termasuk mengisi dan membincangkan model sosio-ekologi profesional AYSRH. Beberapa pandangan dan tema yang telah muncul pada masa lalu termasuk:
- keperluan pengetahuan AYSRH ahli AC.
- Penggunaan Google Drive sebagai platform untuk berkongsi pengetahuan dan dokumen.
- Ahli menerima budaya perkongsian pengetahuan dengan rakan sekerja.
- Ahli ingin membina lebih banyak kemahiran tentang cara menterjemah data yang rumit dan menjalankan aktiviti pemantauan dan penilaian.
Setiap minggu, pada hari Selasa dan Rabu, pengerusi belia NextGen RH AC mengadakan dua sesi sembang kopi selama 30 minit dengan dua ahli jawatankuasa penasihat. Pertemuan ini memudahkan interaksi sosial yang berterusan dan membolehkan pasukan berkenalan dengan lebih baik.
Pasukan ini juga terlibat dalam talian melalui forum WhatsApp untuk berkongsi maklum balas tepat pada masanya dan menjana lebih banyak idea tentang mesyuarat reka bentuk.
Mengapa Proses Reka Bentuk
Proses reka bentuk membangkitkan pembelajaran di kalangan ahli AC. Ia menjana cerapan dan mencerminkan kepelbagaian serantau dan pengalaman AYSRH di kalangan tadbir urus dan kepimpinan CoP. Proses reka bentuk bertujuan untuk memacu inovasi dan pemodelan AYSRH untuk program dan penyelidikan. Menjelang akhir proses, ahli NextGen RH AC telah menyokong pembangunan model yang diselaraskan untuk memaklumkan masa depan reka bentuk dan pelaksanaan program AYSRH. Ini menggalakkan hasil kesihatan yang positif untuk belia.
NextGen RH mengiktiraf bahawa golongan muda adalah agen perubahan! Sila sertai CoP padanya Komuniti NextGen RH CoP untuk menerima kemas kini dan melibatkan diri dengan pengerusi bersama belia, ahli AC dan ahli am!
