Em Uganda, uma nova abordagem para acabar com a violência sexual e de gênero: treinar homens

Kampala, Uganda (África minoritária) — Após uma hora de caminhada da escola primária em que leciona, Samuel Abong geralmente chega em casa por volta das 19h. Como é rotina, ele verifica os livros escolares dos filhos e ajuda nas demais tarefas domésticas.

Suas manhãs também são ocupadas. Abong garante que as crianças tomem banho e estejam prontas para a escola, algo que sua esposa costumava fazer.

Embora isso seja fácil para ele agora, nem sempre foi assim.

“Foi desafiador”, diz Abong, rindo. “Mas quanto mais eu fazia [trabalho doméstico], mais me acostumava. Agora é algo normal para mim.”

O homem de 29 anos, pai de quatro filhos, residente no distrito de Moroto, na região norte de

Uganda segue essa rotina desde março de 2021, após passar por treinamento sobre igualdade de gênero com MenEngage Uganda, uma organização de rede social que se concentra em trabalhar com homens e meninos em questões relacionadas à justiça e igualdade de gênero.

“Eu bebia álcool e ia para casa por volta das 23h e desorganizava o sono de todos, causando confusão”, diz Abong. “Agora estou em casa às 19:00.''

“Os homens sentem que, quando batem em uma mulher, resolveram todos os seus problemas, mas infligiram dor a alguém. Eles perguntarão onde está a comida e, se não estiver, kiboko!” ele acrescenta, explicando a norma em sua área e referindo-se ao termo local para bengala.

Desde seu treinamento e desde o envolvimento nas tarefas domésticas, Abong adotou uma nova maneira de pensar que não atribui papéis de gênero.

“Eu nem seguro mais uma bengala”, diz ele. “Antes de entrar neste treinamento, meus filhos me viam chegando e partiam, mas a vida que temos agora é diferente. Não há violência. Se houver algum problema, sentamos e conversamos.”

Sua esposa Agnes Namer concorda. Namer, que sobreviveu à violência de gênero, testemunhou a mudança no caráter de seu marido. Ela diz que conhece duas faces de Abong – o homem antes do treinamento e o homem depois.

''Quando meu marido chegava em casa e não encontrava comida, era um problema para mim e para as crianças, mas agora ele pode colocar dinheiro na mesa e dizer: 'Dê algo para as crianças comerem'", diz ela, acrescentando que seu marido e filhos ajudam nas tarefas agora, o que diminui seu fardo.

No entanto, reconciliar essas duas faces e aceitar essa mudança não foi fácil para Namer. Crescendo e vivendo na zona rural de Uganda, as percepções e normas sociais amplamente difundidas a fizeram acreditar que a cozinha era o lugar da mulher em uma casa.

“Senti como se ele estivesse tentando tirar o trabalho de mim”, diz ela sobre a adaptação ao novo comportamento do marido. “Eu me perguntei 'Estou punindo ele?' Ele então explicou que essas são coisas que ele estava aprendendo no treinamento. Mais tarde, percebi que também ajudou a simplificar meu trabalho.”

Em 2010, MenEngage Uganda começou com o objetivo de trabalhar com homens e meninos para fazer parte da solução para a igualdade de gênero. A organização realizou seu primeiro treinamento sobre a importância de escrever testamentos, um tópico impulsionado pelos efeitos do HIV/AIDS em Uganda, onde, até 2010, cerca de 67.000 pessoas sucumbiram a mortes relacionadas à AIDS.

282 homens foram treinados em fazer testamentos, encorajados a fazer o teste de HIV e aderir aos medicamentos se já fossem positivos. Desde então, a organização já treinou cerca de 60 mil homens.

“No começo, era apenas uma abordagem feminista de incluir homens e meninos, mas agora é uma abordagem feminista interseccional”, diz Hassan Sekajoolo, diretor do país.

MenEngage Uganda conduz sessões de treinamento de 12 semanas; visando homens em relacionamentos, homens em cargos como líderes do Conselho Local, homens que trabalham em garagens e pais.

Sekajoolo explica a ideologia: quando os homens estão envolvidos em seus afazeres domésticos, como criar filhos e tarefas domésticas, isso ajuda a erradicar as normas nocivas que eles internalizaram, o que consequentemente reduzirá a violência sexual e de gênero (SGBV).

De acordo com estudos, os pais reproduzem as relações de gênero desiguais por meio da transmissão intergeracional da violência doméstica: os meninos que testemunham a violência doméstica têm muito mais probabilidade de abusar de seus parceiros e as meninas de tolerar a violência do parceiro íntimo.

Na África do Sul, por exemplo, homens sofrendo abuso ou negligência na infância é um importante fator de risco para cometer estupro na adolescência ou na idade adulta.

''O destaque para nós aqui é [que] conseguimos mudar a percepção dos homens em relação às mulheres; agora é de respeito e igualdade. Eles agora veem as mulheres como parceiras de apoio”, explica Sekajoolo.

Na sociedade tradicional de Uganda, a cultura e as normas sociais ditam os papéis de gênero; o trabalho doméstico e a paternidade são reservados às mulheres e, como tal, os homens raramente participam das atividades diárias em uma casa.

“Trabalhamos com eles em sua saúde mental porque, uma vez que abandonam algumas pressões sociais, é menos provável que sejam violentos”, disse Sekajoolo à Minority Africa. “Também ensinamos a eles passos práticos para garantir que eles não aumentem ou se tornem uma fonte de violência.”

Perto de 3,3 milhões de ugandenses são expostas à violência doméstica adulta a cada ano. Entre 2019 e 2020, houve um aumento de 29% nos casos de GBV relatados de 13.693 relatados em 2019 para 17.664 em 2020. Durante o bloqueio do COVID-19, 22% de mulheres sofreram violência sexual em Uganda, os casos de GBV também aumentaram para mais de 3.000, com menos da metade disso relatado à polícia .

Mas como é que programas como o MenEngage Uganda, que visam a mudança comportamental nas percepções de género, medem o seu impacto e qual é a consequência de isso não ser medido corretamente? Lisa Kanyomozi Rabwoni, organizadora feminista e personalidade da mídia de Uganda, diz que essa é uma consideração crucial.

“O que acontece com o abuso e as pessoas que são treinadas para evitar o abuso é que ele não desaparece completamente”, diz ela. “Seis meses de treinamento não é nada para algo que foi condicionado inteiramente por anos e anos, eles podem ver o seu erro, eles podem ficar restritos por um curto período de tempo, mas não acho que isso desapareça totalmente e completamente."

Rabwoni acrescenta que é ainda mais importante para as organizações que trabalham em tais intervenções instituir etapas e fases adicionais dentro das comunidades que permitam que as mulheres denunciem se os casos acontecerem novamente e que essas denúncias sejam levadas a sério.

“Com o abuso, muitas vezes pensamos, está tudo bem, está tudo bem, seguimos em frente”, diz Rabwoni, “E quando essa pessoa ataca uma ou duas vezes, damos a ela a clemência e o perdão pensando: 'Ok, é só um evento único, provavelmente não vai acontecer comigo de novo, ele provavelmente escorregou.'”

Para resolver isso, ela diz que as estruturas que permitem a denúncia devem ser seguidas pelo treinamento das mulheres para falar e também estar ciente dos casos em que seus maridos estão errados.

“Você está treinando as pessoas para serem capazes de relatar a partir de uma cultura de silêncio, então não acho que a denúncia aberta seja a melhor maneira de seguir em frente”, diz Rabwoni. “Então, como [essas mulheres] podem relatar casos de maneira que tenham certeza de confidencialidade?”

Rhonah Babweteera, chefe de Igualdade de Gênero e Prevenção da Violência contra as Mulheres na Rede de Lei, Ética e HIV/AIDS de Uganda (UGANET), que administra um programa semelhante ao MenEngage Uganda, diz que os únicos resultados mensuráveis são uma mudança ou a falta dela em conhecimento.

Ela admite que isso pode ser difícil de determinar quando as organizações apenas treinam e não envolvem homens continuamente.

“Também conseguimos medir a mudança de atitude e comportamento”, disse Babweteera à Minority Africa. “Isso é medido por meio do envolvimento constante [onde] observamos como eles usaram essas informações em suas casas”.

Ela acrescenta: “Tivemos muitos homens que dizem 'Antes de começar o treinamento, eu costumava ser o alfa e o ômega em minha casa. Eu me comportei do jeito que eu queria.'”

Mas, apesar disso, mulheres como Namer também precisam lidar com as opiniões da sociedade sobre os homens que se envolvem em tarefas domésticas, mesmo entre outras mulheres.

“Eles me perguntaram: 'Por que você deixa seu marido fazer isso?'”, diz ela. “Eu disse a eles que o trabalho fica mais simples [e que] não temos nenhum conflito quando fazemos isso. Eventualmente, eles pararam de me perguntar.

Abong enfrentou escrutínio semelhante e recebeu críticas de pessoas ao seu redor por participar das tarefas domésticas. “Eu os ouvi perguntarem uns aos outros: 'Este é um tolo?' Depois, os vizinhos perceberam os benefícios e alguns até começaram a fazer o mesmo”, conta.

A Foundation for Male Engagement Uganda (FOME), outra organização em Uganda que traz os homens para a frente na luta contra a SGBV, emprega um modelo semelhante chamado ''alcançar os homens de suas zonas de conforto'' para sensibilizá-los sobre os perigos da SGBV.

''Encontramos homens em seus bares e palcos de boda boda, falamos com eles e às vezes compartilhamos vídeos educativos. Alguns homens estão interessados em apostas esportivas, então fazemos parceria com essas empresas de apostas esportivas e fornecemos informações'', diz Joseph Nyende, Diretor Executivo da FOME.

A FOME também realiza parlamentos comunitários com homens e mulheres, onde promovem o diálogo sobre a violência para encontrar uma solução.

Durante o ano passado 16 dias de ativismo contra a violência de gênero, A FOME convidou líderes culturais e religiosos que conversaram sobre o que o reino de Buganda fez para quebrar a masculinidade tóxica e promover a masculinidade positiva.

No entanto, apesar de todas as boas intenções, organizações como MenEngage Uganda e FOME ainda precisam lidar com a relutância em participar. Sekajoolo observa que recrutar homens para o treinamento é difícil e atribui isso à experiência de pressão social que os força a se conformar às ideias convencionais de masculinidade.

'''Você está tentando nos mudar; vocês estão tentando nos tornar submissos'', diz Sekajoolo, lembrando alguns dos comentários que recebeu de homens que estão convencidos de que essas organizações estão tentando minar seu papel.

Apesar desses obstáculos, pessoas como Abong dizem que o treinamento os mudou. Ele espera que sua transformação seja um bom exemplo para suas duas filhas e dois filhos.

Hoje, por estar mais envolvido com o bem-estar da família, o vínculo entre os familiares é mais forte.

''As crianças sempre esperam por mim depois da escola e eu pergunto o que aprenderam e em que gostariam de ajuda'', diz Abong.

Suas ações também estão transformando atitudes em sua comunidade.

Por meio de um módulo que recebeu gratuitamente, Abong compartilha alegremente o conhecimento que recebeu com outros homens, como seu vizinho Amos Laalany, que ficou impressionado com sua transformação.

''Nós ríamos dele, mas agora ele está mudando nossas famílias'', compartilha Laalany.

Este post apareceu originalmente em África minoritária.