उपज परियोजना से अनुशंसाएँ
यह लेख के प्रमुख निष्कर्षों पर प्रकाश डालता है यूथ इन्वेस्टमेंट, एंगेजमेंट एंड लीडरशिप डेवलपमेंट (YIELD) प्रोजेक्ट की रिपोर्ट, यौन और प्रजनन स्वास्थ्य को आगे बढ़ाने वाले युवा: एक नए सामान्य की ओर. हम यह पता लगाते हैं कि परिणाम और सिफारिशें निर्णय निर्माताओं, कार्यक्रम प्रबंधकों और युवा परिवार नियोजन और प्रजनन स्वास्थ्य (एफपी/आरएच) कार्यक्रमों को डिजाइन और कार्यान्वित करने वाले अन्य लोगों के लिए कैसे प्रासंगिक हैं।
वर्तमान में, दुनिया की आबादी का छठा हिस्सा 10 से 24 साल के बीच है। इसका मतलब है कि 1.8 अरब लोग—इतिहास में युवाओं की सबसे बड़ी पीढ़ी—अपने प्रजनन वर्षों में प्रवेश कर रहे हैं।
अपने और अपने भविष्य के लिए सर्वोत्तम प्रजनन स्वास्थ्य निर्णय लेने के लिए, इन युवाओं को चाहिए सूचना, उपकरण और संसाधन। लेकिन यह शून्य में नहीं होता है। युवा कार्यक्रम तब अधिक कुशल और प्रभावी होते हैं जब उन्हें स्वयं युवा लोगों की पूर्ण भागीदारी और नेतृत्व के साथ नियोजित और कार्यान्वित किया जाता है। और इसके लिए किशोरों और युवा कार्यक्रमों के एक क्षेत्र से परिवर्तन की आवश्यकता है के लिये युवा लोगों को एक साथ युवा लोग।
हम युवाओं की भागीदारी को "नया सामान्य" कैसे बना सकते हैं?
हम युवा लोगों को वास्तविक प्रतिभागियों और नेताओं के रूप में कैसे शामिल कर सकते हैं, उनके योगदान को अधिकतम कर सकते हैं और इस मॉडल को मुख्यधारा में कैसे ला सकते हैं? हम मार्गदर्शन के लिए यूथ इन्वेस्टमेंट, एंगेजमेंट और लीडरशिप डेवलपमेंट (YIELD) प्रोजेक्ट देख सकते हैं।
2019 में, YIELD प्रोजेक्ट ने यौन और प्रजनन स्वास्थ्य और अधिकारों (SRHR) के क्षेत्र में युवाओं की भागीदारी को महसूस करने के वैश्विक साक्ष्य को संश्लेषित करने वाली एक रिपोर्ट प्रकाशित की। यह वैश्विक समुदाय के लिए कार्रवाई के लिए तीन स्पष्ट कॉल प्रदान करता है:
- युवाओं के साथ सहयोगी के रूप में काम करें
- SRHR में युवा भागीदारी और नेतृत्व को आगे बढ़ाने वाले अन्य लोगों के साथ सहयोग करें
- एक साझा दृष्टि स्थापित करें
नीचे, हम रिपोर्ट से विशिष्ट कार्यान्वयन मार्गदर्शन के साथ कॉल टू एक्शन को जोड़ते हैं, ताकि निर्णय निर्माताओं, कार्यक्रम प्रबंधकों, और परिवार नियोजन और प्रजनन स्वास्थ्य (एफपी/आरएच) समुदाय के अन्य लोगों द्वारा उठाए जा सकने वाले व्यावहारिक कदमों को स्पष्ट रूप से रेखांकित किया जा सके। स्थानीय, उप-राष्ट्रीय, राष्ट्रीय या वैश्विक स्तर पर युवा-उत्तरदायी एफपी/आरएच प्रोग्रामिंग को मुख्यधारा में लाने के लिए काम करें।
कॉल टू एक्शन 1: युवाओं के साथ भागीदार के रूप में काम करें
युवा लोग अपने स्वयं के जीवन के विशेषज्ञ हैं- और उनकी रचनात्मकता, जुनून और अंतर्दृष्टि FP/RH से संबंधित कई मुद्दों को हल करने में मदद कर सकती है। हालांकि, बहुत बार, युवा व्यवस्थित रूप से शामिल नहीं होते हैं, वे सेवा की जा रही आबादी का प्रतिनिधित्व नहीं करते हैं, या संस्थान उपेक्षा करते हैं युवा लोगों के पेशेवर विकास की जरूरत है. निम्नलिखित सिफारिशें संगठनों को अधिक व्यापक, समग्र तरीके से युवाओं के साथ पूरी तरह से जुड़ने में मदद करेंगी।