Chaque semaine, les mardis et mercredis, les présidents jeunesse du NextGen RH AC tiennent deux cafés-causeries de 30 minutes avec deux membres du comité consultatif. Ces rencontres facilitent une interaction sociale continue et permettent à l'équipe de mieux se connaître.
L'équipe s'engage également en ligne via un forum WhatsApp pour partager des commentaires en temps opportun et générer plus d'idées sur les réunions de conception.
Pourquoi le processus de conception
Le processus de conception évoque l'apprentissage parmi les membres du CA. Il génère des idées et reflète la diversité régionale et d'expérience de l'AYSRH parmi la gouvernance et le leadership de la CoP. Le processus de conception vise à stimuler l'innovation et la modélisation de l'AYSRH pour les programmes et la recherche. À la fin du processus, les membres du NextGen RH AC ont soutenu le développement d'un modèle harmonisé pour informer l'avenir de la conception et de l'exécution du programme AYSRH. Cela favorise des résultats positifs pour la santé des jeunes.
NextGen RH reconnaît que les jeunes sont des agents de changement ! Veuillez rejoindre la CoP sur son Communauté NextGen RH CoP pour recevoir des mises à jour et dialoguer avec les jeunes coprésidents, les membres du CA et les membres généraux !