உயர் செயல்திறன் கொண்ட சுகாதார அமைப்புகள், வெற்றிகரமான கொள்கைகள் மற்றும் தேசிய மற்றும் பிராந்திய சுகாதார இலக்குகளை அடைவதற்கான அடித்தளம் அறிவு. அறிவு management has a big role to play, by encouraging continuous learning and sharing—and the application of that knowledge to services—leading to health systems that are responsive to patient and population needs.

In practice, knowledge management can take many forms. It includes activities that:

• help information flow between people, organizations, and countries so that they can share experiences and expertise,
• present information in ways that are easy for people to access, understand and apply to their context,
• nurture lasting practices of learning and sharing that are authentic to where people are.

உலகளாவிய சுகாதார பணியாளர்கள் உறுப்பினர்கள் தங்களுக்குத் தெரிந்தவற்றைப் பகிர்ந்துகொண்டு, அவர்களுக்குத் தேவையானதைக் கண்டறியும்போது, திட்டங்கள் தங்கள் முழுத் திறனையும் அடைய முடியும் மற்றும் விலையுயர்ந்த தவறுகளை மீண்டும் செய்வதைத் தவிர்க்க முடியும். இது தனிநபர்கள், சமூகங்கள் மற்றும் சுகாதார அமைப்புகளுக்கு சிறந்த விளைவுகளைக் குறிக்கிறது. 

Knowledge management can take on different forms depending on people’s needs and the challenges you’re trying to solve.  

• மக்களை ஒன்று சேர்ப்பது கேட்க questions and elicit tacit knowledge — or the know-how in people’s heads
• அறிவை வெளிப்படுத்துதல் (அல்லது சொல்கிறது அது) வரையறுக்கப்பட்ட மக்கள் குழுக்களுக்கு
• வெளியிடுகிறது மற்றும் தேடுகிறது வெளிப்படையான அறிவைப் பகிர்ந்துகொள்வதற்கான அணுகுமுறைகள் மற்றும் மக்கள் தங்களுக்குத் தேவையான தகவல்களைத் தேவைப்படும்போது இழுக்க அனுமதிக்கும்

When implemented successfully, knowledge management has lasting impact. Resources are optimized when countries and partners can practice evidence-based decision-making, learning, and adaptation. Public health programs that often have ambitious goals, but possess limited time, money, and human resources to execute the work, can rapidly learn what works and what does not and adapt their work.