Dk. Joan L. Castro, MD, si tu mtaalamu wa matibabu lakini kiongozi mwenye maono katika dhamira ya kubadilisha afya ya umma nchini Ufilipino na kwingineko. Akiwa Makamu wa Rais Mtendaji wa PATH Foundation Philippines Inc., shirika linalojulikana kwa kujitolea kwake kuendeleza usawa wa afya na uvumbuzi, safari yake ni ushahidi wa kujitolea kwake kuboresha upatikanaji wa huduma za afya na ustawi wa jamii.
Jukumu lake katika PATH Foundation Philippines Inc. sio pungufu ya kuleta mabadiliko. Kama Makamu wa Rais Mtendaji, ameonyesha mara kwa mara uongozi wa kipekee, kujitolea kwa kina kwa dhamira ya shirika, na maono ya maisha bora ya baadaye. Utaalamu na utetezi wa Dkt. Castro umekuwa muhimu katika kuendeleza mipango inayolenga kuimarisha upatikanaji na ubora wa huduma za afya.
Dk. Castro ametetea suluhu za huduma za afya ili kushughulikia changamoto kubwa za afya nchini Ufilipino, hasa zile zinazoathiri watu wasio na huduma nzuri. Mbinu zake za kibunifu na juhudi shirikishi zimeleta mabadiliko makubwa chanya, kuhakikisha kwamba misheni ya shirika inaendana na mahitaji ya jumuiya inayohudumia. Mikakati yake ya ubunifu na juhudi shirikishi zimefanya mabadiliko makubwa katika afya ya uzazi na mtoto, kuzuia magonjwa, elimu ya afya, na ushiriki wa jamii.
Yeye si daktari tu bali ni mtu wa kutia moyo ambaye huwahamasisha wengine kujiunga na harakati za kuwa na jamii zenye afya bora. Kujitolea kwake kwa misheni ya PATH Foundation Philippines Inc. hutumika kama mwanga elekezi, kuwatia moyo wengine kufanya kazi kwa pamoja kwa ajili ya mabadiliko ya maana. Maono yake, utaalam, na kujitolea kwake bila kuyumbayumba kunaendelea kuweka njia kwa jamii zenye afya njema, zenye kuahidi zaidi nchini Ufilipino na kwingineko. Tumemhoji Dkt. Joan L. Castro, MD kama kiongozi badilifu na mtaalamu wa afya aliyejitolea kuunda upya afya ya umma. Hapa kuna nakala ya mjadala wa mahojiano:
Joan Castro: Mimi ni daktari kitaaluma na kwa sasa ninashikilia wadhifa wa Makamu wa Rais Mtendaji katika PATH Foundation Philippines Incorporated (PFPI). PFPI ni shirika lenye makao yake Ufilipino ambalo awali lilianza kama mshirika wa Mpango wa Teknolojia Inayofaa katika Afya mwaka wa 1992. Tuliangazia kutekeleza mpango wa miaka 10 wa VVU/UKIMWI wakati huo. Mnamo 2004, tulikuwa shirika huru na tangu wakati huo tumekuwa tukitekeleza programu zetu wenyewe. Dhamira yetu katika PFPI ni kuboresha afya, kupunguza umaskini, na kukuza maendeleo endelevu ya mazingira. Tunatekeleza programu ndani na katika sekta zote, kama vile mpango wa usimamizi jumuishi wa watu na rasilimali za pwani nchini Ufilipino.
Tulianza kama shirika ambalo lilitekeleza programu za afya hasa Mradi wa Ufuatiliaji na Elimu wa UKIMWI ili kuzuia na kudhibiti VVU/UKIMWI kwa miaka 10. Na kisha tukaangalia shida zingine za mizizi. Maswali yaliyoulizwa kama vile ni masuala gani ya kijamii na kiuchumi yanayokumba watu tunaofanya nao kazi, wanaume wanaofanya ngono na wanaume na wafanyabiashara ya ngono, kwa mfano? Na nini kinatokea kwa mabadiliko kutoka kwa kuhama kutoka katika mazingira ya vijijini ambako watu walitoka? Je, kuna ugumu gani wa vyanzo vya mapato vinavyopungua wanavitegemea kwa chakula na kujikimu? Katika kutafuta maisha bora, wanakuja mjini. Tulikutana nao katika programu zilizofanya kazi ya kuelimisha na kuzuia VVU/UKIMWI katika miji mikubwa.
Hivi ndivyo tulivyobadilika kutoka katika utekelezaji wa kisekta wa miradi ya kisekta kama vile programu za afya, hadi kuunganisha sekta kwa kuangalia zaidi mambo ya msingi. Tuliweza kushughulikia masuala mengine kando na VVU/UKIMWI, uzazi wa mpango na afya ya uzazi, kama vile mipango ya usimamizi wa rasilimali za pwani katika maeneo tajiri zaidi ya viumbe hai.
Kwa kuwa shirika lisilo la faida la 5013c lililosajiliwa na Marekani, lilikuwa sehemu ya mpango wa kukuza uwezo na taratibu tuliokuwa nao kama mshirika wa PATH. Hali ya mashirika yasiyo ya faida iliruhusu mashirika ya ufadhili ya kibinafsi, kama vile Packard Foundation na mashirika mengine, kusaidia kazi yetu iliyojumuishwa.
Kuhusu kazi ya sekta mtambuka, kwa sasa tunatekeleza mpango wa usimamizi wa uvuvi ambao unaturuhusu kutumia mkabala wa afya ya watu na mazingira (PHE) tunapoweza. Tuliweza kupanua mtandao wetu na kupanua wigo wetu wa ufadhili, ambao ulituruhusu kufanya kazi katika sekta ya afya na katika eneo la usimamizi wa rasilimali za pwani. Mpango wetu wa usimamizi wa uvuvi uko katika mwaka wake wa sita. Tuna wigo uliopanuliwa kwa miaka kadhaa zaidi kufikia maeneo mengine. Huenda umesikia kwamba Makamu wa Rais wa Marekani alikuja Ufilipino Novemba mwaka jana. Tovuti ambayo alitembelea ilikuwa moja ya tovuti zetu! Kwa sababu tunafanya kazi na wanawake, tulipanga fursa kwake kutembelea na kuzungumza na wavuvi wanawake waliokuwa wakifanya kazi ya uvuvi na kuuza samaki waliokaushwa. Ilikuwa ni uzoefu maalum.
Kozi yangu ya kabla ya matibabu ilikuwa ya biolojia, ambayo ilinipa msingi katika maliasili. Kazi yangu ya matibabu ilianza kama Afisa wa Matibabu katika hospitali, na baadaye, nilielekeza mtazamo wangu kwa VVU na UKIMWI, nikibobea katika afya ya umma. Mabadiliko haya yaliniruhusu kuona huduma ya afya kutoka kwa mtazamo tofauti. Afya ya umma huchunguza mambo mapana zaidi yanayoweza kuzuia na kudhibiti magonjwa, hasa miongoni mwa watu waliotengwa. Ilitoa aina tofauti ya kuridhika, kwani ilisisitiza kushughulikia mambo ya msingi ambayo huchangia afya na ustawi. Mbinu hii ya jumla ilinivutia na kuniongoza kuchunguza sekta nyingine zaidi ya matibabu ya kliniki.
Wakati fursa ya kuunganisha sekta ilipotokea mwanzoni mwa miaka ya 2000, nilikuwa nimejitayarisha vyema kuchangia. Niligundua kuwa afya ya watu na mifumo ya ikolojia imeunganishwa. Mbinu ya PHE, tunayotumia katika shughuli zetu za uvuvi na jamii, inapunguza vitisho kwa viumbe hai na inashughulikia ukosefu wa usalama wa chakula, na hivyo kusababisha kuboreshwa kwa afya na lishe ya jamii. Pia tunashughulikia masuala yanayohusiana na jinsia kwa kufanya kazi na wanawake kuhusu afya, upangaji uzazi, afya ya ngono na uzazi.
Historia yangu ya afya imeniruhusu kuongeza thamani katika sekta kama vile uvuvi na uhifadhi. Kwa mfano, hivi majuzi tulichapisha karatasi ambayo inachunguza thamani pana ya rasilimali za baharini katika Bahari ya Ufilipino Magharibi, pamoja na usalama wa chakula na lishe. Mbinu ya PHE inatoa mtazamo mpana na mpana unaoleta maana ya kimantiki na dhahania. Natumai watu wengi zaidi wataanza kuitumia kwani inaendana na muunganiko wa afya na mazingira.
Mfumo wa utawala nchini Ufilipino umegatuliwa, ukihusisha kazi katika ngazi za kitaifa na kimataifa, na sehemu kubwa ya kazi hii inahitaji ushirikiano na taasisi za serikali, sekta ya kibinafsi, na AZAKi. PFPI imekuwa ikishirikiana mara kwa mara na taasisi za serikali za mitaa, na vitengo vya serikali za mitaa vinavyotumika kama kitengo cha msingi cha utawala nchini. Ushiriki wetu unahusisha kufanya kazi na uongozi wa mtaa. Kama shirika, tunatambua kuwa uwepo wetu si wa muda mrefu, bali ni wa muda mfupi. Kwa hivyo, tunatanguliza haki uendelevu kutoka kwa awamu ya kupanga ya kazi yetu na kila wakati tunalenga umiliki wa ndani wa mipango iliyoanzishwa. Hapa ndipo ushirikiano katika ngazi ya jumuiya unapohusika. Tunashirikiana kwa karibu na vitengo vya serikali za mitaa, AZAKi, na washikadau husika, tukiboresha uwezo wao—wa kiufundi na kiutendaji—kwa kazi kama vile tathmini, kupanga, utekelezaji na ufuatiliaji.
Mtazamo sawa unatumika kwa ushirikiano wetu na mashirika ya watu, kama vile wavuvi-watu, vijana, na mashirika ya wanawake. Tunajenga juu ya miundo ya jumuiya iliyopo, kipengele muhimu cha kufikia uwezeshaji wa jamii na kudumisha mafanikio ya ushirikiano wetu.
Wakati wa kutekeleza programu zetu, kuanzisha uaminifu ndani ya jamii ni muhimu sana. Katika hali ambapo sisi ni wageni katika eneo fulani, tunaanzisha ushirikiano na mashirika ambayo jumuiya tayari inaamini na inayafahamu. Ushirikiano huu umetuwezesha kushawishi sera ipasavyo kupitia kazi ya utetezi, haswa na vitengo vya serikali za mitaa, kuunda mazingira yanayofaa kwa mabadiliko ya tabia miongoni mwa watu binafsi na jamii.
Pia tunashirikiana na sekta mbalimbali. Kwa mfano, katika kazi yetu ya uhifadhi wa pwani na baharini, tunashirikiana na kuinua michango kutoka kwa mashirika ya kitaifa ambayo tayari yanafanya kazi katika jamii. Kwa kuzingatia kwamba ufadhili mara nyingi hautoshi kushughulikia masuala ya kina, tunatambua jukumu muhimu la ushirikiano na ushirikiano. Ni ufahamu wazi kwa watekelezaji wa programu kwamba ushirikiano hutoa manufaa katika suala la kuunganisha na kuunganisha juhudi, bila kujali kama programu ni za muda mfupi au mrefu, au ufadhili ni mkubwa au mdogo. Kuoanisha maono ya uongozi wa mtaa ni kipengele kingine muhimu. Ni dhahiri kwamba kila mtu anashiriki lengo la kupunguza umaskini, kuboresha ustawi, na kuimarisha mifumo ili kuwapa wanajamii wote fursa ya kupata huduma za mfumo ikolojia ambazo maliasili yenye afya inaweza kutoa. Dira hii ya pamoja hurahisisha ushirikiano, kwani washikadau wote wanachangia katika malengo sawa na matarajio ya jamii na kaya.
Kwa kawaida tunachukulia ustawi katika ngazi ya kaya kama sehemu ya msingi ya ushirikiano, pamoja na watu binafsi. Kwa mfano, tunapofanya kazi na wanawake, mara nyingi tunawasikia wakieleza hamu ya wapenzi wao na waume zao kupata fursa sawa za kujikimu wanapopewa. Kaya ni vitengo vilivyounganishwa sana, na wanapofanya kazi na vijana, mara nyingi huwashawishi wazazi wao kubadili tabia zao au kutoa usaidizi ili kudumisha mabadiliko chanya. Kufanya kazi na kaya ni jambo lisiloepukika kwa sababu mienendo ya muundo wa familia, mahusiano, na mitandao ina jukumu muhimu. Kwa kufikia kaya, pia tunaungana na mitandao mipana ya vijana na wanawake.
Somo muhimu ambalo nimejifunza kutokana na kufanya kazi katika sekta mbalimbali ni kwamba kanuni fulani za kimsingi zinatumika kote ulimwenguni. Mbinu ya elimu rika ambayo ilionekana kuwa ya ufanisi katika programu yetu ya VVU/UKIMWI pia inatoa matokeo chanya katika programu za uhifadhi. Elimu rika hufaidika na mitandao iliyopo ndani ya kila kitengo cha familia. Katika programu zetu, tunazingatia miundo rasmi na isiyo rasmi na kufanya kazi na mifumo iliyopo ya serikali ili kukuza uendelevu na kuathiri mabadiliko ya sera. Tunapotekeleza programu zetu, tunalenga kuimarisha miundo kwa teknolojia mpya na kujifunza. Mipango yetu kimsingi hutumika kama vichocheo vya matarajio ya serikali na kaya. Huziwezesha taasisi zilizopo, kaya, na watu binafsi kufanya kazi kwa kujitegemea, wakiwa na ujuzi, teknolojia na zana zinazotolewa kupitia usaidizi wa mradi na michango ya wafadhili. Mbinu hii inasababisha hali ya kushinda-kushinda kwa wote wanaohusika.
Jibu langu kwa changamoto hii si la kipekee; inahusu suala la ufadhili wa bomba la jiko na mifumo ya programu. Changamoto iko katika kushawishi michakato ya kufikiri, kupanga na kupanga bajeti ili kuzingatia uhusiano wa kimawazo kati ya sekta. Hii inahusu mikakati ya kiutendaji ya kuunganisha sekta kwa ufanisi. Mkabala wa Idadi ya Watu, Afya, na Mazingira (PHE) hufanya kazi kwenye makutano ya sayansi na sanaa. Tunachukua kila fursa inayopatikana ili kujumuisha katika programu, mipango na sera.
Changamoto nyingine kubwa ni kujenga na kudumisha jumuiya ya mazoezi ya PHE, pamoja na kulea mabingwa katika sekta mbalimbali. Mtazamo huu wa vizazi kati ya vizazi ni muhimu ili kutumia nguvu za sekta mbalimbali na kuendeleza ujuzi uliopo huku tukipata maarifa mapya.
Changamoto kubwa katika kuunganisha sekta ni hitaji la kuchanganya mbinu zenye msingi wa ushahidi na hatua za vitendo zinazoakisi mtindo wa maisha wa jamii. Muunganisho huu wa sayansi na sanaa ni muhimu kwa utekelezaji mzuri.
Kuhusu kazi ya ubunifu katika nyanja ya afya na mazingira jumuishi, mradi mmoja chini ya Mpango wa Haki wa USAID SAMAKI ni wa kukumbukwa. Tulisaidia wanawake katika jumuiya ya kiasili kudhibiti spishi mahususi ya bivalve na makazi yake. Kwa kawaida, usimamizi wa eneo lililohifadhiwa la baharini hutawaliwa na wanaume,
na wanawake wanaposhirikishwa, majukumu yao mara nyingi yanahusu kazi za ukatibu ndani ya kamati. Hata hivyo, uchambuzi wetu wa kijinsia umebaini kuwa michango ya wanawake katika sekta ya uvuvi mara nyingi hufichwa, licha ya ukweli kwamba wanatekeleza majukumu muhimu kama vile kukausha na kuuza samaki na kusimamia shughuli pindi wavuvi wanaporejea nyumbani. Ingawa lengo linaelekea kuwa kwa wavuvi, wanawake wako vizuri zaidi kufanya kazi katika mazingira ya karibu na ufuo, kama vile mikoko, nyasi za bahari na maeneo ya matope, kwani wanaweza kujibu masuala ya nyumbani kwa urahisi.
Mradi huu wa watu wa kiasili ulianza wakati wanawake walipoonyesha nia yao ya kusimamia rasilimali wenyewe kutokana na kupungua kwa upatikanaji wa bivalves na moluska. Tulifanya kazi pamoja na Mpango wa Haki wa USAID SAMAKI, ambapo PFPI hutumika kama mtekelezaji mkuu katika Kikundi cha Visiwa vya Calamianes. Ushirikiano huu ulipelekea kuanzishwa kwa eneo la kwanza la pwani linalosimamiwa na wanawake wa kiasili, kwa lengo la kulinda wanyama wa aina mbalimbali na makazi yanayohusiana ambayo yanasaidia chakula na maisha yao. Mpango huo umepanuka, na sasa tuna maeneo 11 yanayosimamiwa na wanawake ndani ya tovuti zetu za programu.
Pamoja na kazi yetu ya uhifadhi wa mazingira na wanawake, PFPI iliwezesha kuundwa kwa mtandao wa jinsia unaoshughulikia masuala mbalimbali, ikiwa ni pamoja na afya, usalama wa chakula, kutokidhi mahitaji ya uzazi wa mpango, na changamoto zinazokabili familia kubwa katika kukabiliana na masuala kama vile mabadiliko ya tabia nchi na kupungua kwa samaki. rasilimali.
Zoezi lingine bunifu ndani ya shirika letu lilichochewa na desturi ya familia ya mwanatimu. Baba yake, daktari wa meno na mwanamazingira, alikuwa na utamaduni wa kipekee wa kupanda mti kila mtoto anapozaliwa katika familia. Tulipitisha mazoezi haya katika programu zetu. Wanawake katika maeneo yetu ya programu hulinda maeneo yaliyotengwa ambapo kila familia, wakati wa kuzaliwa kwa mtoto, hupanda mti. Zoezi hili huturuhusu kufuatilia kimwili idadi ya watoto wanaozaliwa katika eneo hilo huku tukisisitiza maadili ya uwakili kutoka kwa umri mdogo sana. Inaashiria uhai, afya, na uhifadhi, na tunairejelea kama “mikoko pacha.” Zoezi hili ni mfano wa jinsi tunavyojumuisha kwa kawaida mitazamo ya afya na mienendo ya idadi ya watu katika miradi yetu iliyopo ya uvuvi.
Moja ya mafanikio ambayo yanajitokeza ni mradi wa upainia katika usimamizi jumuishi wa watu na rasilimali za pwani. Mradi huu uliweka msingi wa mbinu jumuishi, si tu ndani ya nchi lakini pia katika mikoa mingine. Masomo na mikakati tuliyounda wakati wa mradi huu imeendelea kuongoza kazi yetu na imeibua shauku kutoka kwa miradi, nchi na sekta zaidi. Hapo awali ulipangwa kama mradi wa miaka saba, uliishia kwa muda mrefu zaidi kuliko ilivyotarajiwa kutokana na umuhimu wake. Kupitia jitihada hii, tumeona kuongezeka kwa shauku na ushirikiano na mbinu jumuishi katika maeneo mbalimbali.
Changamoto moja kuu ni ufadhili wa bomba la jiko na mifumo ya programu ambayo inaweza kuzuia ushirikiano wa sekta mtambuka. Kushawishi upangaji, bajeti, na michakato ya uendeshaji kuzingatia uhusiano wa kisekta na ushirikiano baina ya sekta bado ni changamoto. Hata hivyo, mbinu ya PHE inashughulikia changamoto hizi ipasavyo, lakini inahitaji utetezi na hatua endelevu ili kutekeleza masuluhisho ya sekta mtambuka.
Changamoto nyingine ni hitaji la kujenga jumuiya ya mazoezi na mabingwa wa PHE kutoka sekta mbalimbali. Kukuza uongozi kati ya vizazi unaotumia nguvu za sekta mbalimbali ni muhimu kwa kazi yenye ufanisi ya sekta mbalimbali.
Zaidi ya hayo, sekta zinazojumuisha zinapaswa kuzingatia uwiano kati ya mbinu zenye msingi wa ushahidi na hatua za vitendo zinazowiana na mfumo wa maisha wa jamii. Ujumuishaji huu ni sayansi na sanaa.
Kubadilika na kubadilika kwa mbinu pia ni muhimu, haswa katika muktadha wa janga la COVID-19 na mabadiliko ya hali ya hewa. Tumejifunza kwamba tunahitaji kuwa wasikivu na kukabiliana na mabadiliko ya hali huku tukizingatia ustawi wa jamii.
Hatimaye, ningependa kuangazia mkutano ujao wa PHE ulioandaliwa na mtandao wa PHE nchini Ufilipino mwezi Oktoba mwaka huu. Mkutano huu huleta pamoja jumuiya ya mazoezi ya PHE kila baada ya miaka miwili, kutoa fursa ya kushirikiana na kujifunza kutoka kwa kila mmoja. Hata wakati wa janga hili, tulifanikiwa kufanya mkutano wa PHE mkondoni na washiriki zaidi ya mia moja. Jumuiya ya PHE inaendelea kukua na kubadilika kama mtandao huru wa sekta mbalimbali, ikitoa fursa muhimu za ushirikiano na kujifunza.
We are excited to announce a unique opportunity: Two KM trainings specifically for youth-led organizations in the Asia Region! These trainings will allow participants to learn about KM techniques, approaches, […]
