जुलाई-अगस्त 2023 में, FP2030 के साथ साझेदारी में, नॉलेज SUCCESS ने फ़्रैंकोफ़ोन अफ़्रीका में स्थित FP/RH पेशेवरों के लिए अपने तीसरे लर्निंग सर्कल्स समूह का सह-आयोजन किया। एक महीने के दौरान, साप्ताहिक आधार पर, 11 देशों (बुर्किना फासो, बेनिन, मध्य अफ्रीकी गणराज्य, चाड, कोमोरोस, कांगो लोकतांत्रिक गणराज्य, गिनी, नाइजर, माली, सेनेगल और टोगो) के 24 प्रतिभागियों ने प्राथमिकता वाले विषय पर चर्चा की। , "घरेलू संसाधन जुटाना: राष्ट्रीय स्तर पर परिवार नियोजन के लिए धन बढ़ाने के लिए वकालत रणनीतियों की खोज।"

समूह थीम

समूह चर्चा को निर्देशित करने के लिए समूह ने एक वकालत-केंद्रित विषयगत ढांचा लागू किया। यह ढाँचा विभिन्न वकालत कारणों के लिए अनुकूल है। यूएनडीपी द्वारा प्रकाशित कार्यों से प्रेरित, जैसे कि संसाधन जुटाने की रणनीति, और सेव द चिल्ड्रेन द्वारा, यह ढांचा समूहों या संगठनों को अपने लक्ष्यों और मूल्यों को बढ़ावा देने में अपने प्रभाव और प्रभावशीलता को अधिकतम करने में सक्षम बनाता है, हमारे मामले में, राष्ट्रीय संसाधनों को जुटाना। ढाँचे के पाँच चरण, जो इसमें भी पाए जाते हैं स्मार्ट वकालत चरण, सुनिश्चित करें कि इसमें शामिल सभी पक्षों के समान लक्ष्य हों, एक-दूसरे की अपेक्षाओं को समझें, विभिन्न दर्शकों को जानें, और विशिष्ट दर्शकों के लिए संदेश तैयार करने के लिए मिलकर काम करेंगे।

क्या काम कर रहा है?

प्रतिभागियों ने ज्ञान प्रबंधन तकनीकों का उपयोग किया "प्रशंसात्मक पूछताछ" और "1-4-सबराष्ट्रीय स्तर पर परिवार नियोजन के लिए बढ़ी हुई फंडिंग की वकालत करने में असाधारण अनुभवों की पहचान करना। सराहनीय पूछताछ से हमें "क्या गलत है?" प्रश्न को दोबारा समझने में मदद मिलती है। "क्या सही है?" - और फिर पूछता है, "जो अच्छा काम कर रहा है उसे हम कैसे बढ़ा सकते हैं?" 1-4-ऑल का उपयोग करते हुए, प्रतिभागियों ने प्रमुख सफलता कारकों और उपकरणों, संसाधनों और प्रक्रियाओं को साझा किया, जिन्होंने उन्हें उस सफलता को प्राप्त करने की अनुमति दी। निम्नलिखित कुछ उदाहरणात्मक उदाहरण हैं:

महत्वपूर्ण सफलता कारकों

• प्राइवेट सेक्टर, युवा लोग तथा समुदाय संसाधन जुटाने में भागीदारी
• राजनीतिक इच्छाशक्ति और प्रतिबद्धता सरकार की ओर से
• लामबंदी, प्रतिबद्धता और उपलब्धता भागीदार विकास संगठनों और अन्य प्रमुख खिलाड़ियों की
• की स्थापना कार्यबल या गठबंधन
• चल रही प्रतिबद्धता और युवाओं की उपलब्धता युवा संरचनाओं में

प्रमुख उपकरण, संसाधन और प्रक्रियाएँ

• नेशनल असेंबली के सदस्यों और प्रशासनिक और वित्त निदेशकों के साथ वकालत करना
• स्थापित संपर्कों और निर्दिष्ट केंद्र बिंदुओं द्वारा की गई प्रतिबद्धताओं का पालन करना
• स्कूल में और स्कूल के बाहर स्वास्थ्य क्लब स्थापित करना, और युवाओं को सहकर्मी शिक्षा में प्रशिक्षित करना।

क्या काम नहीं कर रहा है?

तीसरा लर्निंग सर्कल्स सत्र "ज्ञान प्रबंधन तकनीक" पर केंद्रित है।ट्रोइका परामर्श।” छोटे समूहों में, प्रतिभागी राष्ट्रीय स्तर पर परिवार नियोजन के लिए धन बढ़ाने के लिए अपने वकालत कार्य में व्यक्तिगत रूप से सामने आने वाली चुनौती को साझा करते हैं, और अपने साथी समूह के सदस्यों से सलाह लेते हैं।

नीचे प्रतिभागियों द्वारा पहचानी गई चुनौतियों और प्रस्तावित समाधानों के उदाहरण दिए गए हैं:

• एक बार जब हम वकालत प्रयासों के माध्यम से निर्णय निर्माताओं से प्रतिबद्धता प्राप्त कर लेते हैं, तो ऐसा करना अक्सर मुश्किल होता है अनुवर्ती कार्रवाई करें और सुनिश्चित करें कि इन प्रतिबद्धताओं को कार्यान्वित किया जाए।
  • समाधान:
    • वकालत या प्रतिबद्धता की मांग के समय, परिचालन योजना, प्रक्रिया और समय सीमा पर सहमत हों। 
    • चल रही निगरानी के लिए एक टीम गठित करें या व्यक्तियों को जिम्मेदार नियुक्त करें।
• ऐसे कानून हैं जिनके लिए बजट लाइनों की आवश्यकता होती है प्रत्येक संस्थान के लिए युवा संगठनों का समर्थन करना, लेकिन वास्तव में, इसे लागू नहीं किया जाता है।
  • समाधान: 
    • कानून और उन सभी प्रावधानों का दस्तावेजीकरण करें जिनके लिए संस्थानों को एक बजट रेखा अलग रखने की आवश्यकता होती है।
    • कानूनी उपकरणों और पाठों के साथ निर्णय निर्माताओं से संपर्क करें।
• परिवार नियोजन हेतु बजट रेखा का न होना स्वास्थ्य मंत्रालय में
  • समाधान:
    • किशोरों और युवाओं के लिए नि:शुल्क गर्भनिरोधक उपाय उपलब्ध कराने के लाभों को समझाते हुए एक स्पष्ट संदेश तैयार करें।
    • ठोस और ठोस तर्क स्थापित करें.
    • मजबूत गठबंधन स्थापित करें.
• युवाओं में प्रेरणा की कमी और घरेलू संसाधन जुटाने के लिए युवा संगठन।
  • समाधान: 
    • युवाओं को प्रशिक्षित करें और घरेलू संसाधनों के महत्व के बारे में उनकी जागरूकता बढ़ाएं।

सीख सीखी

चौथे और अंतिम सत्र में, प्रतिभागियों ने चर्चा की कि घरेलू संसाधन जुटाने की पहल के सफल कार्यान्वयन से सीखे गए सबक को भविष्य की स्थितियों में आने वाली चुनौतियों पर कैसे लागू किया जाए। सत्र के दौरान, प्रतिभागियों को निम्नलिखित परिदृश्य की कल्पना करने के लिए कहा गया:

2026 में, एफपी2030 प्रतिबद्धताओं को प्राप्त करने की समय सीमा से 4 साल बाद, फ़्रैंकोफ़ोन अफ्रीकी देशों में परिवार नियोजन के लिए कुल फंडिंग में सरकारी दान लगभग 801टीपी3टी है। प्रत्येक देश में परिवार नियोजन के लिए एक बजट रेखा होती है, जिसमें 100% की खपत होती है, जिसमें 100% गर्भनिरोधक जरूरतों की खरीद और 90% मांग निर्माण और सेवा वितरण अभियानों की लागत शामिल होती है।

छोटे समूहों में, प्रतिभागियों ने उन कारकों पर विचार-मंथन किया जिनके कारण यह विस्फोटक सफलता मिली होगी, लोगों ने क्या कहा होगा और किसने योगदान दिया होगा। फिर प्रत्येक समूह ने पूर्ण सत्र में अपने विचार साझा किए। समूहों से प्राप्त सीखों के आधार पर प्राथमिकता वाले सफलता कारकों का सारांश नीचे सूचीबद्ध है:

• मुख्य कारक #1: सभी खिलाड़ियों, विशेषकर सरकार की ओर से महत्वपूर्ण प्रतिबद्धता।
• मुख्य कारक #2: परिवार नियोजन वित्तपोषण के मुख्य स्रोत के रूप में निजी क्षेत्र।
• मुख्य कारक #3: नवोन्वेषी रणनीतियाँ (वकालत), निगरानी योजनाएँ, और सर्वोत्तम प्रथाओं का दस्तावेज़ीकरण।
• मुख्य कारक #4: युवा संघों के बीच सहयोग और जवाबदेही।
• मुख्य कारक #5: परिवार नियोजन सरकार की प्राथमिकता और आवंटित संसाधनों का अच्छा प्रबंधन।

कार्य योजना: प्रतिबद्धता वक्तव्य

आभासी श्रृंखला को समाप्त करने के लिए, सभी प्रतिभागियों ने राष्ट्रीय स्तर पर परिवार नियोजन के लिए बढ़ी हुई फंडिंग की वकालत करने, या जो कुछ है उसे बढ़ाने के लिए उनके सामने आने वाली एक विशिष्ट समस्या को हल करने में मदद करने के लिए एक विशिष्ट कार्रवाई के संबंध में एक प्रतिबद्धता वक्तव्य विकसित किया। पहले से ही अच्छा काम कर रहा है. प्रतिभागियों की प्रतिबद्धताओं के उदाहरण नीचे दिए गए हैं:

• मैं अपने देश में प्रजनन स्वास्थ्य और परिवार नियोजन में शामिल युवा संगठनों की पूरी सूची को अद्यतन करने के लिए प्रतिबद्ध हूं।
   
• मैं 5 युवा संघों को संगठित करने के लिए प्रतिबद्ध हूं।
• मैं कॉर्पोरेट सामाजिक उत्तरदायित्व नीति वाली 5 कंपनियों की पहचान करने के लिए प्रतिबद्ध हूं।
• मैं अपने देश में किशोरों और युवाओं के लिए गर्भनिरोधक प्रचलन दर प्रदान करने के लिए प्रतिबद्ध हूं।
• मैं ऐसे 5 संगठनों की पहचान करने के लिए प्रतिबद्ध हूं जो मेरे देश में एफपी/आरएच सेवाओं के प्रावधान में विशेषज्ञ हैं।
• मैं 2 निजी संरचनाओं की पहचान करने के लिए प्रतिबद्ध हूं जिनसे मेरे देश में संसाधन जुटाए जा सकते हैं।
• मैं अपने देश के अटलांटिक और तटीय क्षेत्रों में एफपी/आरएच में शामिल युवा संगठनों की पहचान करने के लिए प्रतिबद्ध हूं।
• मैं (1) तटीय विभाग में एफपी/आरएच में शामिल युवा संगठनों का जायजा लेने और इसे किशोरों और युवाओं के लिए यौन और प्रजनन स्वास्थ्य और तटीय क्षेत्र में लिंग-आधारित हिंसा हस्तक्षेप के लिए निगरानी समिति के साथ साझा करने के लिए प्रतिबद्ध हूं और (2) इस लर्निंग सर्कल्स समूह के दौरान मैंने जो ज्ञान अर्जित किया है, उसे अपने देश में युवा कार्यकर्ताओं के लिए एक मंच में प्रतिभागियों के साथ साझा करें।
• मैं पिछली तिमाही के दौरान लिटोरल/मेरे देश में किशोरों और युवाओं के गर्भनिरोधक प्रसार पर रिपोर्ट करने के लिए प्रतिबद्ध हूं।
• मैं अपने क्षेत्र के नगर निगम अधिकारियों से अगले बजट में परिवार नियोजन के लिए एक बजट लाइन रखने का अनुरोध करने के लिए प्रतिबद्ध हूं।
• मैं उन निजी कंपनियों की पहचान करने के लिए प्रतिबद्ध हूं जिनसे मैं घरेलू संसाधन जुटा सकूं।
• मैं निजी कंपनियों से घरेलू संसाधन जुटाने के लिए प्रत्येक याचिका के लिए एक अनुवर्ती योजना तैयार करने के लिए प्रतिबद्ध हूं।
• मैं घरेलू संसाधन जुटाने की तकनीकों में युवा संगठनों के 10 नेताओं को प्रशिक्षित करने और स्वास्थ्य मंत्रालय और यूएनएफपीए के साथ एक कार्य सत्र की योजना बनाने के लिए प्रतिबद्ध हूं ताकि वे एएसआरएच के क्षेत्र में युवा गतिविधियों के लिए एक बजट लाइन प्रदान कर सकें।
• मैं संसाधन जुटाने के बारे में जागरूकता बढ़ाने और अपने क्षेत्र के नेताओं के साथ वकालत करने के लिए प्रतिबद्ध हूं।

निष्कर्ष

लर्निंग सर्कल्स के माध्यम से, फ़्रैंकोफ़ोन अफ़्रीकी एफपी/आरएच कर्मचारी परिवार नियोजन के लिए घरेलू संसाधनों को जुटाने की वकालत करने, नेटवर्क बनाने और समान चुनौतियों का सामना करने वाले सहकर्मियों के साथ संबंध बनाने और नए विचार और व्यावहारिक समाधान उत्पन्न करने से संबंधित मुद्दों पर अपने ज्ञान और समझ को बढ़ाने में सक्षम थे। एफपी/आरएच कार्यक्रमों के कार्यान्वयन में सुधार करना। साथ ही, उन्होंने नए ज्ञान प्रबंधन उपकरण और तकनीकें भी सीखीं जिनका उपयोग वे अपने संगठनों में ज्ञान साझा करने के रचनात्मक तरीकों और प्रभावी प्रथाओं को सुविधाजनक बनाने के लिए कर सकते हैं।

फ्रेंच भाषी अफ़्रीका में लर्निंग सर्कल्स और पिछले लर्निंग सर्कल्स समूहों के बारे में अधिक जानने के लिए, यहां क्लिक करें.

क्या आप किसी प्राथमिकता वाले विषय से संबंधित सफलताओं और चुनौतियों की जांच करने के लिए अपने स्वयं के लर्निंग सर्कल समूह की मेजबानी करना चाहेंगे? लर्निंग सर्कल्स मॉड्यूल देखें केएम प्रशिक्षण पैकेज पर, जिसमें सत्र टेम्पलेट, योजना मार्गदर्शिकाएँ और अन्य संसाधन शामिल हैं।