SERAC-பங்களாதேஷ் மற்றும் சுகாதார மற்றும் குடும்ப நல அமைச்சகம், வங்காளதேசம் ஆகியவை ஆண்டுதோறும் குடும்பக் கட்டுப்பாடு குறித்த பங்களாதேஷ் தேசிய இளைஞர் மாநாட்டை (BNYCFP) நடத்துகின்றன. இந்த மாநாடு நாட்டில் பாலியல் மற்றும் இனப்பெருக்க ஆரோக்கியம் மற்றும் உரிமைகள் (SRHR) குறித்த இளைஞர்களை மையமாகக் கொண்ட மிகப்பெரிய வருடாந்திர நிகழ்வாகும். SERAC-வங்காளதேசம் இளைஞர்கள் தலைமையிலான மற்றும் இளைஞர்களை மையமாகக் கொண்ட அமைப்பாகும். இந்த மாநாட்டில் அமைச்சர்கள் மற்றும் உயர்மட்ட அதிகாரிகள், ஐநா மற்றும் சர்வதேச அமைப்புகளின் பிரதிநிதிகள், குடும்பக் கட்டுப்பாடு மற்றும் சுகாதார நிபுணர்கள் மற்றும் வங்கதேசத்தைச் சேர்ந்த இளைஞர் தலைவர்கள் ஆகியோர் கலந்து கொள்கின்றனர். பிரணாப் ராஜ்பந்தாரி, SM ஷைகத் மற்றும் நுஸ்ரத் ஷர்மினை நேர்காணல் செய்து, BNYCFPயின் தாக்கத்தை வெளிக்கொணர்ந்தார்.

அறிமுகங்கள்

பிரணாப் ராஜ்பந்தாரி-அறிவு வெற்றி (PR): SERAC வங்காளதேசத்தில் உங்களையும் உங்கள் பாத்திரங்களையும் அறிமுகப்படுத்த முடியுமா?

எஸ்எம் ஷைகத்-செராக் பங்களாதேஷ்-நிர்வாக இயக்குனர் (எஸ்கே): நான் 2009 ஆம் ஆண்டு முதல் SERAC வங்காளதேசத்தின் நிர்வாக இயக்குநராக இருந்து வருகிறேன். நான் 2003 இல் ஒரு தன்னார்வத் தொண்டனாக ஆரம்பித்து கிட்டத்தட்ட 21 வருடங்கள் SERAC இல் இருக்கிறேன். கல்வி உதவித் திட்டம் ஒன்றில் சேர்ந்தேன். சமூக மேம்பாடு மற்றும் சமூக நிகழ்ச்சிகளில் எனது ஆர்வம் நிறுவனத்தில் என்னை ஈடுபடுத்த வழிவகுத்தது.

நுஸ்ரத் ஷர்மின்-செராக் பங்களாதேஷ்-மூத்த திட்ட அதிகாரி (NS):  நான் SERAC இல் மூத்த திட்ட அதிகாரி. குடும்பக் கட்டுப்பாடு குறித்த இரண்டாவது பங்களாதேஷ் தேசிய இளைஞர் மாநாட்டில் பங்கேற்ற பிறகு நான் தன்னார்வலராகத் தொடங்கினேன். நான் நீண்ட காலமாக SERAC உடன் தன்னார்வத் தொண்டு செய்தேன், இங்கு பயிற்சி பெற்றேன், அதன் பிறகு SERAC இல் பணியாளராக சேரும் வாய்ப்பைப் பெற்றேன். கடந்த ஆறு ஆண்டுகளாக BNYCFP அமைப்பாளர்களில் ஒருவராக இருப்பது எனக்கு கிடைத்த பெரிய வாய்ப்பு மற்றும் பெருமை.

பின்னணி, வரலாறு, சவால்கள்

PR: தயவுசெய்து SERAC மற்றும் அது எவ்வாறு செயல்படுகிறது என்பதை விவரிக்க முடியுமா? BNYCFP என்றால் என்ன, அது எப்படி வந்தது?

எஸ்கே: எங்கள் முன்முயற்சிகள் மற்றும் அமைப்பைப் பற்றி பேச எங்களுக்கு வாய்ப்பளித்ததற்கு மிக்க நன்றி. கடந்த மூன்று தசாப்தங்களில், 1993 இல் தொடங்கி, SERAC அதன் திட்டங்களை வடிவமைத்தல், மேம்படுத்துதல் மற்றும் செயல்படுத்துவதில் இளைஞர்களுக்கு சேவை செய்வதற்கும் ஈடுபடுத்துவதற்கும் இளைஞர்களை மையமாகக் கொண்ட நிறுவனமாக மாற்றப்பட்டுள்ளது. கடந்த பத்தாண்டுகளில் எங்களின் அதிகமான திட்டங்கள் மற்றும் திட்டங்களில் குடும்பக் கட்டுப்பாடு மற்றும் சுகாதார அமைப்பை வலுப்படுத்துதல் உள்ளிட்ட ஆரோக்கியம் அடங்கியுள்ளது. தற்போது, SERAC நாடு முழுவதும் நான்கு அலுவலகங்களைக் கொண்டுள்ளது. “[மற்றும்] உள்ளூர் ஊழியர்கள், தன்னார்வலர்கள் மற்றும் எட்டு பிரிவுகளில் அந்த பிராந்திய மையங்களில் பணிபுரியும் பயிற்சியாளர்கள். [நாங்கள்] முழு நாட்டையும் புவியியல் ரீதியாக உள்ளடக்கியுள்ளோம், மேலும் 2023 ஆம் ஆண்டின் இறுதியில் 15,000 க்கும் மேற்பட்ட இளம் தன்னார்வலர்களின் செயலில் உள்ள பட்டியலையும் நாங்கள் வைத்திருக்கிறோம்.

நாங்கள் தொடங்கினோம் BNYCFP மீண்டும் 2016 இல். ஒட்டுமொத்தமாக, SERAC இன் பணியின் ஒரு முக்கிய பகுதியான சுகாதாரக் கொள்கைகள் மற்றும் நிரலாக்கத்தில் இளைஞர்களின் குரல்களை முன்னேற்றுவதே இதன் நோக்கமாகும். இளைஞர்களின் ஜனநாயக அதிகாரம், திறன் மேம்பாடு, ஊட்டச்சத்து மற்றும் குறிப்பாக கல்வி உட்பட பல அடுக்குகளிலும் நாங்கள் வேலை செய்கிறோம்.

PR: BNYCFP இல் SERAC இன் பங்கை விவரிக்க முடியுமா? இந்த ஆண்டு மாநாடு எப்படி தொடங்கியது?

எஸ்கே: இந்தோனேசியாவின் பாலி நகரில் மார்ச் 2015 இல் குடும்பக் கட்டுப்பாடு பற்றிய சர்வதேச மாநாடு (ICFP) அங்கு எரிமலை வெடித்ததால் தாமதமானது. உலகம் முழுவதிலுமிருந்து வரும் இளைஞர் பிரதிநிதிகளிடம் ICFP மாநாட்டின் ஒரு பகுதியாக இருக்க ஏதேனும் விருப்பம் உள்ளதா என்று கேட்கப்பட்டது. பங்களாதேஷிலும் இதே மாதிரியான ஒரு மாநாட்டை ஆரம்பிக்க நான் உறுதியளித்தேன்.

அதே ஆண்டு செப்டம்பர் 6, 2016 அன்று முதல் தேசிய இளைஞர் மாநாட்டை நடத்தினோம். எங்களிடம் நிதி அல்லது ஆதாரங்கள் இல்லை. நாட்டில் குடும்பக்கட்டுப்பாட்டுத் துறையில் செயல்படும் எந்த ஒரு அமைப்பும் இப்படி ஒரு தேசிய இளைஞர் மாநாட்டை நடத்துவது பற்றி யோசிக்கவில்லை. நான் பல உள்ளூர் நிறுவனங்கள் மற்றும் சர்வதேச அரசு சாரா நிறுவனங்களை (NGOs) தொடர்பு கொண்டேன். யாரும் எதிர்க்கவில்லை, ஆனால் கிட்டத்தட்ட ஆர்வம் இல்லை. யாருடைய வரவுசெலவுத் திட்டத்திலோ அல்லது ஆண்டுத் திட்டத்திலோ இதை யாரும் வைத்திருக்காததால் அனைவரும் நிதியுதவி குறித்து கவலைப்பட்டனர். நாங்கள் ஒரு சக ஊழியரைத் தொடர்புகொண்டோம் - டாக்டர் பைசல், அப்போது என்ஜெண்டர் ஹெல்த் நிறுவனத்தில் நாட்டு இயக்குநர். என்னை ஆதரித்த ஒரே நபர், இது ஒரு மோசமான யோசனை என்று நினைத்தார், ஆனால் என்னை மேலே செல்லச் சொன்னார், மேலும் சில தளவாடங்களுடன் Engender Health பெரும்பாலும் எங்களுக்கு ஆதரவளிக்கும் என்று கூறினார்.

நான் அரசு நிறுவனங்களை, குறிப்பாக இயக்குநர் ஜெனரல் - குடும்பக் கட்டுப்பாடு (DGFP) ஆகியோரை அணுகினேன். இந்த மாதிரியான ஒரு நிகழ்வை அவர்கள் கேள்விப்பட்டதே இல்லை ஆனால் அந்த நேரத்தில் டைரக்டர் ஜெனரல் (டிஜி) மிகவும் முற்போக்கான நபர். இது இளைஞர்கள் மற்றும் இளைஞர்களை மையப்படுத்திய நிகழ்வாக இருக்கும் என்பதால் அவர் இதில் ஈடுபட ஆர்வம் காட்டினார். இது பல பங்குதாரர்களை சென்றடைய எங்களுக்கு ஊக்கமளித்தது.

எங்களிடம் போதுமான ஆதாரங்கள் அல்லது நிதி இல்லை என்றாலும் இது ஒரு நிகழ்வாக மாறியது. UNFPA சேர அழைக்கப்பட்டது ஆனால் ஆரம்பத்தில் மாநாட்டிற்கு நிதியளிக்கவில்லை. முதல் BNYCFP இல் அவர்களின் பங்கேற்பு அவர்களுக்கு ஒரு கண் திறப்பை அளித்தது. நாங்கள் தொடங்கியபோது இந்த மாநாடு மிகவும் பிரபலமான நிகழ்வாக இருந்தது, மேலும் இது ஒவ்வொரு ஆண்டும் பிரபலமாகி வருகிறது. 2021 மற்றும் 2022 ஆம் ஆண்டுகளில் எங்களுடன் ஆன்லைனில் பங்கேற்பாளர்கள் இணைவதன் மூலம் நாங்கள் கலப்பின மாடலைப் பயன்படுத்தினாலும் கோவிட் சமயத்தில் கூட நாங்கள் நிறுத்தவில்லை. அரசாங்கம், DGFD, அமைச்சர்கள் மற்றும் பலர், இப்போது இந்த வருடாந்திர மாநாட்டை தங்கள் அதிகாரப்பூர்வ நிகழ்வுகளில் ஒன்றாகக் கருதுகின்றனர்.

புதிதாக ஒரு யோசனையுடன் தொடங்கினோம். உங்களுக்கு ஒரு பார்வை இருக்க வேண்டும். நாங்கள் முதல் மாநாட்டை வடிவமைத்தபோது, அதற்கு வங்கதேச முதல் தேசிய இளைஞர் மாநாடு என்று தலைப்பு வைத்தோம். இரண்டாவது மாநாட்டை நடத்தும் திட்டம் இருக்கிறதா என்று எல்லோரும் என்னிடம் கேட்டார்கள். எங்களுக்குத் தெரியாது என்று சொன்னோம், ஆனால் இந்த மாநாடு தொடரும் என்று எங்களுக்கு ஒரு பார்வை உள்ளது. இரண்டாவது மாநாடு எப்போது நடத்தப்படும் என்று சிலர் என்னிடம் கேட்டார்கள். நான் இன்னும் சொன்னேன் எங்களுக்கு தெரியாது ஆனால் விரைவில்.

இரண்டாவது மாநாட்டிற்கு UNFPA மற்றும் வேறு சில கூட்டாளர் அமைப்புகளிடமிருந்து ஆதரவைப் பெற்றோம். இது எங்களுக்கு அதிக நம்பிக்கையை அளித்தது மற்றும் 2017 இல் இரண்டாவது மாநாட்டை நாங்கள் ஏற்பாடு செய்தோம். BNYCFP க்கு பொதுவான இரண்டு முக்கிய விஷயங்கள் உள்ளன: UNFPA 2017 ஆம் ஆண்டு முதல் ஒவ்வொரு ஆண்டும் நிகழ்விற்காக வருடாந்திர பட்ஜெட்டை ஒதுக்குகிறது மற்றும் மிகவும் நிலையான ஆதரவாளர்/பங்காளியாகும். அரசு அதை தங்கள் சொந்த நிகழ்வாக எடுத்துக் கொள்கிறது. மாநாட்டின் தொடக்கக் கூட்டத்திற்கு குடும்பக் கட்டுப்பாடு துறை டிஜி தலைமை தாங்குகிறார்.

ஒரு உறுதிமொழி உண்மையாக மாறியது, இப்போது அனைவரின் நிகழ்வாக மாறிவிட்டது. குடும்பக் கட்டுப்பாடு மற்றும் இளைஞர்கள் குறித்த நாட்டில் மிகவும் பிரபலமான மற்றும் ஆதரிக்கப்படும் நிகழ்வுகளில் இதுவும் ஒன்றாகும்.

மாநாட்டை ஏற்பாடு செய்தல் மற்றும் செயல்படுத்துதல்

PR: மாநாடு எவ்வாறு ஏற்பாடு செய்யப்பட்டுள்ளது? அதன் நோக்கங்கள் என்ன?

எஸ்கே: பல கடுமையான தொடர்பு அளவீடுகள் ஒன்றாக வேலை செய்கின்றன. ஒன்றாக விஷயங்களைச் செய்ய எங்களுக்கு ஒரு பெரிய குழு தேவை. இதற்கு ஆறு முதல் எட்டு மாதங்கள் வரை தயாராகும். பல SERAC ஊழியர்கள் நிகழ்வைத் திட்டமிடுவதிலும் ஆதரிப்பதிலும் நேரடியாக ஈடுபட்டுள்ளனர். ஆனால் திட்டமிடுவதில் பன்முகத்தன்மை, தலைப்புகள், சிக்கல்கள் மற்றும் விவாதங்களின் பல்வேறு சுவைகளை பிரதிபலிக்கும் வகையில் நிகழ்வுகளை ஒழுங்கமைப்பதில் பன்முகத்தன்மையை உறுதிப்படுத்த விரும்புகிறோம். ஒவ்வொரு ஆண்டும், ஏற்பாட்டுக் குழுவில் இளைஞர்கள் களத்தில் அவர்களின் சுறுசுறுப்பான இருப்பு, அவர்களின் செயல்திறன் மற்றும் அவர்களின் குறிப்பிடத்தக்க ஆக்கபூர்வமான யோசனைகளின் அடிப்படையில் உள்ளனர். இவர்கள் அனைவரும் தன்னார்வலர்கள். திட்டமிடலுக்கு பங்களிக்க அவர்கள் தங்கள் யோசனைகளுடன் வருகிறார்கள். நிகழ்ச்சிக்கான திட்டங்களை அவர்களே வடிவமைக்கிறார்கள், கேட் எப்படி இருக்கும், மேடை எப்படி இருக்கும், பேச்சாளர்கள் யாராக இருக்க வேண்டும். ஒவ்வொரு ஆண்டும் முப்பது இளைஞர்கள் குழுவில், ஏற்பாட்டுக் குழுவில் அமர்ந்திருக்கிறார்கள். அவர்கள் பேச்சாளர்கள் மற்றும் எந்த வகையான தொழில்நுட்ப அமர்வுகள் மற்றும் ஏன் நடத்த வேண்டும் என்பதை தீர்மானிக்கிறார்கள்.

ஊழியர்கள் ஈடுபட்டுள்ளனர், நேரத்தை செலவழித்து ஒழுங்கமைக்கிறார்கள், தன்னார்வலர்கள் மூலம் வேலை செய்கிறார்கள். மாநாட்டு கடமைகளில் எங்கள் ஊழியர்களுக்கு அதிக சுமைகளை நாங்கள் விரும்பவில்லை, ஆனால் அவர்கள் நிறைய செய்கிறார்கள் மற்றும் அதை சாத்தியமாக்குகிறார்கள். இந்தக் கடமைகளைத் தவிர, எங்களுக்கு வேறு வேலைகள், மற்ற திட்டங்கள் உள்ளன. எனவே, இது ஒரு தன்னார்வ நேர பங்களிப்புடன் ஆறு மாத வேலை. அவர்களின் குரல்களை உயர்த்த உதவும் இளைஞர் சமூகத்தின் ஆதரவிற்கான பங்களிப்பு.

ஒரு கூட்டாளர் அமைப்பு முன்வைக்க விரும்பினால், செயலகம், ஏற்பாட்டுக் குழு சார்பாக, அவர்களுடன் தொடர்பு கொள்கிறது. பல அமைப்புகள் சார்பில் வக்காலத்து வாங்கப்பட்டு வருகிறது. எடுத்துக்காட்டாக, மேரி ஸ்டோப்ஸ், DGFP மற்றும் அமைச்சக அதிகாரிகளுக்கு முன்பாக அடைய முடியாத குடும்பக் கட்டுப்பாடு கொள்கையை முன்வைக்க வாதிட்டார். பிளான் இன்டர்நேஷனல் அவர்களின் சொந்த இளம் பருவத் திட்டத்தைக் கொண்டிருந்தது, அங்கு அவர்கள் திட்டத்தின் முடிவைக் காட்டவும் மேலும் இளைஞர்களை ஈடுபடுத்தவும் விரும்பினர். கூட்டாளர்கள் இந்த வாய்ப்பைப் பாராட்டுகிறார்கள்.

முழு நிகழ்வின் பின்னணியில் உள்ள யோசனை, குடும்பக் கட்டுப்பாடு மற்றும் இனப்பெருக்க ஆரோக்கியத்திற்காக இளைஞர்களின் குரலை முன்னிறுத்துவது, அரசாங்கத்தின் கொள்கை மற்றும் நிரல்களின் பாரம்பரிய திட்டமிடல் மற்றும் வடிவமைப்பில் விடுபட்ட குரலை அவர்களுக்கு வழங்குவதாகும். இது பல செய்திகளை எடுத்துச் செல்லும் கொள்கை வகுப்பாளர்களுக்கு கல்வி கற்பிப்பதாகும். எனவே, அவர்கள் தங்கள் மேசையில் அமர்ந்திருக்கும் போது, திட்டங்கள் மற்றும் அளவீடுகளுடன், சிறந்த கொள்கை மற்றும் சிறந்த திட்டங்களை வடிவமைக்க இந்த தகவலையும் உள்ளீட்டையும் வைக்கலாம்.

PR: குழுவில் இருப்பதற்கும், பேச்சாளர்களைத் தேர்ந்தெடுப்பதற்கும், அமர்வுகளைத் திட்டமிடுவதற்கும் நீங்கள் 30 இளைஞர்களை ஈடுபடுத்துகிறீர்கள். நாடு முழுவதும் உங்கள் நெட்வொர்க்கில் 15,000 தன்னார்வலர்களும் உள்ளனர். மாநாட்டுச் செயல்பாட்டில் இளைஞர்களை எவ்வாறு ஈடுபடுத்துவது மற்றும் ஈடுபடுத்துவது?

எஸ்கே: இந்த செயல்பாட்டில் இளைஞர்களை ஈடுபடுத்த எங்களிடம் பல வழிகள் உள்ளன:

• மாநாட்டின் தொழில்நுட்ப சிக்கல்கள் மற்றும் பிற முடிவுகளை தீர்மானிக்கும் குழுவில் முப்பது இளைஞர்கள் தேர்ந்தெடுக்கப்படுகிறார்கள். திறந்த விண்ணப்பம் மற்றும் ஆர்வப் படிவத்தை எங்கள் தன்னார்வலர்கள் முழுவதும் விநியோகிக்கிறோம். இது மிகவும் போட்டித்தன்மை வாய்ந்தது. பல குறிகாட்டிகளின் அடிப்படையில் நாங்கள் அவற்றை மூலோபாயமாகத் தேர்ந்தெடுக்கிறோம்: உள்ளடக்கம், பன்முகத்தன்மை, எனவே அனைவருக்கும் திட்டமிடுவதில் பங்கு உள்ளது. எடுத்துக்காட்டாக, நபரின் இயலாமை, தொலைதூர நகரங்களில் உள்ளவர்களும் முன்னுரிமை பெறுகிறார்கள். வெவ்வேறு கலாச்சார மற்றும் சமூக பின்னணியில் உள்ளவர்களுக்கு நாங்கள் இடமளிக்கிறோம். முந்தைய ஆண்டு ஏற்பாட்டுக் குழுவின் சில உறுப்பினர்களும் புதிய இளம் தன்னார்வப் பிரதிநிதிகளுக்கு உதவுவதற்காக சேர்க்கப்பட்டுள்ளனர்.

• புதியவர்கள் மற்றும் அனுபவம் வாய்ந்த உறுப்பினர்களின் சமநிலை, ஏற்பாட்டுக் குழுவிற்குள் வழிகாட்டல் ஆதரவை வழங்குகிறது. இல்லையெனில், ஏற்கனவே மற்ற ஆயத்த வேலைகளை நிர்வகிப்பதில் மும்முரமாக இருக்கும் SERAC ஊழியர் குழுவிற்கு இது பெரும் அழுத்தத்தை உருவாக்குகிறது. புதிய உறுப்பினர்கள் புதிய கண்ணோட்டங்களைக் கொண்டு வருகிறார்கள் மற்றும் ஆக்கப்பூர்வமான யோசனைகளுக்கு உதவுகிறார்கள். திட்டமிடல் ஒரு மாதம் அல்லது அதற்கு மேல் ஆகும். பங்கேற்பாளர் விண்ணப்பங்கள் திறந்திருக்கும் போது நாங்கள் திட்டமிடலில் கவனம் செலுத்துகிறோம். இந்த நேரத்தில், மாநாட்டைத் திட்டமிடுவது முதன்மையானது.

• அனைத்து பேனல்களிலும் குறைந்தது ஒரு இளைஞர் பேச்சாளராவது உட்பட கட்டாயமாக உள்ளது. இன்னும் பல இளைஞர்கள் பேசும் போது இது ஒரு குறைந்தபட்ச தேவை. இளைஞர்கள் மட்டுமே பேசும் பேனல்களும் உள்ளன. எனவே, இது இளைஞர்களின் குரல்களின் சக்தி. அவர்கள் அமைச்சர்கள், இயக்குநர் ஜெனரல்கள், அரசு அதிகாரிகள் மற்றும் உயர்மட்ட நபர்களுடன் உட்கார்ந்து தரையில் பகிர்ந்து கொள்கிறார்கள். மாநாட்டிற்குப் பிறகு கொள்கை வகுப்பாளர்கள் தங்கள் அலுவலகங்களுக்குத் திரும்பும்போது இது ஒரு கண் திறப்பவராக செயல்படுகிறது.

மார்ச் மாத இறுதிக்குள், ஏற்பாட்டுக் குழுவின் தனிப்பட்ட ஆன்போர்டிங் கூட்டத்தை நாங்கள் ஏற்பாடு செய்கிறோம். அணிகள் பின்னர் தொழில்நுட்ப, அறிவியல், செயலகம், தளவாடங்கள், தகவல் தொடர்பு குழுக்களாக பிரிக்கப்படுகின்றன. பின்னர் அனைத்து அணிகளும் தங்கள் பாத்திரங்களை ஏற்றுக்கொள்கின்றன, அவர்களின் செயல்பாடுகளை வடிவமைக்கின்றன, தங்கள் பணித் திட்டத்தை உருவாக்குகின்றன, மேலும் மாநாட்டின் வேலைத் திட்டத்தை உருவாக்க ஒரே டெம்ப்ளேட்டில் ஒன்றிணைகின்றன. பின்னர் குழுக்கள் சிறிய குழுக்களாக தங்களைத் தாங்களே கிட்டத்தட்ட மற்றும் சில நேரங்களில் நேரில் வேலை செய்கின்றன. அவர்களுக்குத் தேவைப்படும் போதெல்லாம் எங்கள் அலுவலக இடங்களையும் சந்திப்பு இடங்களையும் பயன்படுத்துகிறார்கள். அவர்கள் செயலகத்தில் இருந்து ஆதரவு பெறுகின்றனர். இது பெரும்பாலும் ஆறு மாத காலம் முழுவதும் வேலையின் கலப்பினப் பதிப்பாகும். இந்தக் காலக்கட்டத்தில் முழுக் குழுவும் இரண்டு முறை ஒன்றாக அமர்ந்து, ஒரு முறை திட்டமிடலைத் தொடங்குவதற்கும் பின்னர் மாநாட்டிற்கு முன்.

NS: பங்கேற்பாளர்களிடமிருந்து அடிப்படைத் தகவல் தேவைப்படும் Google படிவத்தை அறிமுகப்படுத்துவதன் மூலம் மார்ச் மாதம் தொடங்கி இரண்டு மாதங்களுக்கு (இளைஞர்கள்) பங்கேற்பாளர்களுக்கு திறந்த அழைப்பு உள்ளது. மாநாட்டில் அவர்களின் ஆர்வத்தை மதிப்பிடுவதற்கான கேள்விகளையும் நாங்கள் கேட்கிறோம்: அவர்களின் பின்னணி மற்றும் அவர்கள் இந்த மாநாட்டை அவர்களின் வாழ்க்கை அல்லது தொழில் வாழ்க்கையில் எவ்வாறு பயன்படுத்துவார்கள். அனைத்து விண்ணப்பங்களையும் கூட்டாக மதிப்பீடு செய்ய தொழில்நுட்ப மற்றும் செயலக குழு கூட்டங்கள் வாரத்திற்கு இரண்டு முறை ஏற்பாடு செய்யப்படுகின்றன. 500 பங்கேற்பாளர்கள் தேர்ந்தெடுக்கப்பட்டனர். இருக்கை திறன் வரம்புகள் காரணமாக அனைத்து பங்கேற்பாளர்களையும் அந்த இடத்தில் தங்க வைக்க முடியாது, எனவே சிலர் ஆன்லைனில் பங்கேற்கின்றனர். மைதானத்தில் சுமார் 200-300 பேர் உள்ளனர் ஆனால் ஆன்லைனில் அதிகமானவர்கள் உள்ளனர். முந்தைய ஆண்டு இணையச் சவால்கள் இருந்தன, எனவே 2023 இல் நாங்கள் மெய்நிகர் பங்கேற்பாளர்களை எடுக்கவில்லை. ஆனால் 2024 ஆம் ஆண்டில், சவால்களை எதிர்கொள்கிறோம், 500 க்கும் மேற்பட்ட பங்கேற்பாளர்களுடன், மெய்நிகர் பங்கேற்புடன் ஒரு பெரிய நிகழ்வை நடத்த திட்டமிட்டுள்ளோம்.

PR: ஏதேனும் சவால்கள் உள்ளதா?

எஸ்கே:  ஆம், நாங்கள் இன்னும் நிதி மற்றும் வள ஒதுக்கீடுக்காக போராடுகிறோம். நிகழ்வு நிதி சார்ந்தது. இளைஞர்களின் சந்தாவை நாங்கள் நம்பவில்லை, ஏனெனில் இது பெரும்பாலும் அவர்களுக்கு இலவச நிகழ்வாகும். நாங்கள் வளர்ச்சி பங்காளிகள் மற்றும் எல்லோரையும் நம்பியுள்ளோம். ஆனால் நல்ல விஷயம் என்னவென்றால், நிகழ்வில் கலந்து கொண்ட (இணைந்த) கூட்டாளர்களுடன் இந்த மாநாடு செயல்படும் என்பது அனைவருக்கும் தெரியும், அடுத்த வருடத்திற்கு அவர்களின் ஸ்லாட்டை முன்பதிவு செய்ய எங்களை அழைக்கிறது.

தாக்கம்

PR: மாநாடு தாக்கத்தை ஏற்படுத்துமா? 

எஸ்கே: நிச்சயமாக, அது உரையாடலைத் தொடர்கிறது இரண்டு நாட்களுக்கு அப்பால். இது இளைஞர்களின் குரல்களுக்கு ஆதரவாக செயல்படுகிறது. தேசிய குடும்பக் கட்டுப்பாடு மூலோபாயம் 2023-30 நாட்டில் முதல் முறையாகத் தயாரிக்கப்படுகிறது. அமைச்சகம் மூலோபாய வளர்ச்சியை வழிநடத்துகிறது. அவர்கள் (அமைச்சகம்) நிகழ்வின் (BNYCFP) ஒரு பகுதியாக இருந்ததால், தேசிய மூலோபாய வழிநடத்தல் குழுவின் ஒரு பகுதியாக இருக்க நாங்கள் அழைக்கப்பட்டுள்ளோம். கூடுதல் செயலாளர் 2023 மாநாட்டில் இருந்தார் மற்றும் ஒரு பேச்சாளராக இருந்தார். இந்த மாநாடு அவருக்கு நிறைய நல்ல நுண்ணறிவுகளை அளித்தது மற்றும் அவர்கள் தேசிய மூலோபாயம் பற்றிய விவாதத்தைத் தொடர விரும்பியதால் அவர் எங்களை வழிநடத்தும் குழுவின் ஒரு பகுதியாக இருக்குமாறு தனிப்பட்ட முறையில் பரிந்துரைத்தார். மாநாடு அரசாங்கம் மற்றும் தேசிய வேலைத்திட்டத்தை ஆதரிக்கிறது. இது ஒரு அமைதியான நிகழ்வு அல்ல, ஆனால் ஒவ்வொரு ஆண்டும் உரையாடலைத் தொடர உதவுகிறது, வக்காலத்து மற்றும் பொறுப்புக்கூறலைப் பின்தொடர்கிறது, இளைஞர்கள் மற்றும் சிவில் சமூக அமைப்புகளுக்கு (சிஎஸ்ஓக்கள்) பொறுப்புக்கூறலை எளிதாக்குகிறது.

தி மாநாடு ஒரு அறிவு பரிமாற்ற தளமாகவும் உள்ளது. இது முதலில் 2016 இல் தொடங்கப்பட்டது, இளைஞர்களின் அறிவுத் திட்டங்களை அணுகுவதற்கு ஆதரவாக, பேச்சுக்கள் மட்டும் அல்ல. இளைஞர்கள் ஏற்கனவே பல உரைகள், பேச்சு நிகழ்வுகளுக்கு பார்வையாளர்களாக உள்ளனர். எனவே, அவர்களே பேச்சாளர்களாக மாறுகிறார்கள். அவர்கள் பார்வையாளர்களாகவும் பேச்சாளராகவும் மாறுகிறார்கள். அவர்களுக்கு நட்பாக இருக்கும் அமைப்பில் அவர்கள் சவாலாகவும் இடையூறு செய்பவர்களாகவும் மாறுகிறார்கள். இந்த இடம் தங்களுக்கு பாதுகாப்பானது என்று அவர்கள் உணர்கிறார்கள். மாநாடு அவர்கள் கேள்விகளை எழுப்புவதற்கும், அவர்களின் நல்வாழ்வைப் பற்றி கேட்பதற்கும், அவர்களின் அறிவை மேம்படுத்துவதற்கு என்ன செய்யப்பட்டுள்ளது என்பதற்கும் குரல் கொடுக்கிறது. இது பதில்கள் மற்றும் அர்ப்பணிப்புகளுக்கு வழிவகுக்கிறது. இந்நிகழ்ச்சியின் மூலம் இளைஞர்கள் பயன்பெறும் வாய்ப்புகள் ஏராளம். எங்கள் மாநாட்டில் பங்கேற்பாளர்களில் சிலர், நர்சிங் மாணவர்கள், தற்போது நிறைவு செய்கிறார்கள் முனைவர் திட்டங்கள் ஜப்பானில். நர்சிங் மாணவர்கள் PhD திட்டங்களுக்கு உட்பட்டு நாட்டிலேயே முதல்முறையாக மாநாட்டின் போது பயன்படுத்தப்பட்ட உறுதிமொழிகள் மூலம்.

தி மாநாடு சர்வதேச மற்றும் பிராந்திய நிகழ்வுகளை இணைக்கிறது. இது மாநாட்டின் மிக முக்கிய நோக்கமாகும், இதனால் உரையாடல் (மாநாட்டில்) சர்வதேச மற்றும் பிராந்திய முன்னேற்றங்களுடன் இணைக்கப்படும். எடுத்துக்காட்டாக, ஆசிய பசிபிக் மக்கள்தொகை மாநாட்டுடன் நோக்கங்களை இணைக்க கடந்த ஆண்டு மாநாட்டு கருத்துக் குறிப்பை வடிவமைத்தோம். 2019 ஆம் ஆண்டு ICPD ப்ளஸ் 25 ஆக இருந்ததால், ICPD உரையாடல்களில் அதிக கவனம் செலுத்தினோம். எனவே, சர்வதேச பிராந்திய நிகழ்வுகள் இந்த உள்ளூர் நிகழ்வை பாதிக்கின்றன. மாநாடு உலகளாவிய உரையாடலின் ஒரு பகுதியாகும் வகையில் புள்ளிகளை இணைக்கிறோம். அடுத்த சில ஆண்டுகளில், இந்த போக்கை தொடர்ந்து பின்பற்றுவோம். ICPD 30 ஆண்டுகள் பழமையானது, மேலும் பல சர்வதேச நிகழ்வுகள் வருகின்றன. நாங்கள் நிச்சயமாக எங்கள் உரையாடல்களை அடிப்படையாகக் கொண்டு, அவற்றைச் சுற்றியுள்ள அனைத்து விவாதங்கள் மற்றும் சிக்கல்களின் அடிப்படையில் மாநாட்டை வடிவமைப்போம்.

வெற்றிக்கான திறவுகோல்கள்

PR: வெற்றிக்கான உங்கள் திறவுகோல்கள் என்ன? நீங்கள் பெற்ற வெற்றியைப் பிரதிபலிக்கும் வகையில் மற்றவர்கள் என்ன நினைக்க வேண்டும்?

எஸ்கே:  முக்கிய இயக்கிகளாக செயல்படும் மூன்று விஷயங்கள் உள்ளன: CCA இது தொடர்பு, நிலைத்தன்மை மற்றும் வக்காலத்து நிகழ்வை வெற்றிகரமாகச் செய்ய நாங்கள் ஒரு விரிவான வழியில் பின்பற்றுகிறோம்.

NS: நான் சேர்ப்பேன் நல்ல திட்டமிடல். எங்களிடம் குறைந்த பட்ஜெட்டுகள் மற்றும் வளங்கள் உள்ளன. செயல்படுத்த உறுதியான திட்டத்தை உருவாக்க வேண்டும். கூர்மையான திட்டமிடல் மூலம் வளங்களை ஒதுக்குகிறோம் மற்றும் மறு ஒதுக்கீடு செய்கிறோம். ஒவ்வொரு பைசாவையும் சரியான விஷயங்களுக்காக செலவிடுகிறோம். நாங்கள் தேவையற்ற செலவுகளைத் தவிர்க்கிறோம், பட்ஜெட் ஒதுக்கீடு தொடர்பான குறைந்தபட்ச அணுகுமுறைகளுக்கு எப்போதும் செல்லுங்கள்.

(செராக் பங்களாதேஷின் வெற்றிக்கான மூன்று திறவுகோல்களைக் கண்டறிய கீழே உள்ள பெட்டிகளின் மேல் வட்டமிடவும்).

எஸ்கே: மாநாடு இப்போது முறையானது. இது ஒவ்வொரு ஆண்டும் நடக்கும் இயற்கை நிகழ்வு, மக்கள் அங்கு இருக்க விரும்புகிறார்கள்.

குறைந்த இருக்கைகள் மற்றும் குறைந்த திறன் காரணமாக எங்களால் அனைவருக்கும் இடமளிக்க முடியாது. அவர்கள் தவறவிட விரும்பவில்லை. அவர்கள் ஒருபோதும் தவறவிட விரும்புவதில்லை. கடந்த எட்டு ஆண்டுகளில் நடைபெற்ற மாநாட்டில், டிஜிஎஃப்பியின் நான்கு இயக்குநர் ஜெனரல்கள் மாற்றப்பட்டுள்ளனர் மற்றும் நான்கு டிஜிக்களும் மாநாட்டின் ஒரு பகுதியாக இருந்தனர். அவர்கள் அதை தவறவிட்டதில்லை. டிஜிஎஃப்பியின் டிஜிக்கள் தொடக்கக் கூட்டத்திற்குத் தலைமை தாங்குவது ஒரு முக்கிய அடையாளமாகும். இது ஒரு வழக்கமாகிவிட்டது. அவர்களுக்காகவும், பல்வேறு துறைகளின் இயக்குநர்களுக்காகவும் இருக்கையை திறந்து வைத்துள்ளோம்.